কাজের ভবিষ্যত ইতিমধ্যে এখানে আছেThe Future Of Work Is Already Here
মাইকেল সলোমন, 10x পরিচালকের প্রতিষ্ঠাতা, একটি ফ্রিল্যান্সারের উত্থানের সাথে একটি সাক্ষাত্কার এবং পরবর্তী কি হবে।
আমরা যখন রাজনীতি এবং বিতর্ক স্বাস্থ্যসেবা নিয়ে ব্যস্ত রয়েছি, কাজটির ভবিষ্যত ইতিমধ্যে এসেছে। ঐতিহ্যবাহী পজিশন ও পেশাগুলি থেকে দূরে একটি বিশাল স্থানান্তরিত হয়েছে, যা মার্কিন যুক্তরাষ্ট্রে 35% শ্রমিকের "গজ অর্থনীতি" হিসাবে যুক্ত করা হয়েছে। এতে এটি হিপস্টার ভাষা বলে মনে হতে পারে কিন্তু গ্গী অর্থনীতি একটি কাজের কথা বলে বাজারে যা ফ্রিল্যান্সারদের দ্বারা চুক্তির মাধ্যমে কাজ সম্পন্ন হয়। এবং এটি স্পষ্টভাবে একটি ফ্যাদ হয় না।
গ্গী অর্থনীতির প্রবৃদ্ধিটি প্রযুক্তি এবং ইন্টারনেট প্রবেশের গতি বাড়িয়ে দ্রুতগতিতে বৃদ্ধি হতে পারে, এমনকি অত্যন্ত দক্ষ কর্মীকে অনলাইনে প্ল্যাটফর্ম ব্যবহার করে জীবিকা নির্বাহ করতে সক্ষম করে। ফ্রিল্যান্সিং আরো জনপ্রিয় হয়ে ওঠে, তাই রিমোট ওয়ার্কারের সংখ্যা বেড়ে যায়। সমস্ত আমেরিকানদের এক-চতুর্থাংশেরও বেশি বলে তারা গত বছরের কাজের সপ্তাহের একটি গুরুত্বপূর্ণ অংশে দূরবর্তীভাবে কাজ করে, কর্মক্ষেত্রের ভারসাম্য বজায় রাখতে এবং অবকাঠামো খরচগুলিতে নিয়োগকারীদেরকে কমিয়ে দেওয়ার অনুমতি দেয়।
কিন্তু এটা সব সানস্ক্রীন এবং গোলাপ নয় যেমন আমেরিকার অর্থনীতি কাজটির ভবিষ্যতের দিকে এই যাত্রা শুরু করেছে কৃত্রিম বুদ্ধিমত্তার অটোমেশন এবং অগ্রগতির মত ফ্যাক্টর খুব নিকট ভবিষ্যতে অর্থনৈতিক ভূদৃশ্যকে নাটকীয়ভাবে পরিবর্তন করার জন্য প্রস্তুত। ম্যাককিনসে গ্লোবাল ইনস্টিটিউটের প্রকাশিত এই প্রতিবেদনটি এই বছরের প্রথম দিকে প্রকাশ করেছে যে, ২055 দ্বারা, বর্তমানের অর্ধেকের বর্তমান কাজের অটোমেশন দ্বারা প্রতিস্থাপিত হবে।
আমরা কাজ ভবিষ্যতের আনা হতে পারে কি জন্য প্রস্তুত? Rantt মাইকেল সলোমন, 10x পরিচালনার প্রতিষ্ঠাতা, যারা বিশ্বের সবচেয়ে উদ্ভাবনী সংস্থাগুলির কিছু উচ্চ পর্যায়ের ফ্রিল্যান্স কারিগরি প্রতিভা curates সাথে চ্যাট করার জন্য বসা।
মাইকেল, ২010 সাল থেকে "গিগ অর্থনীতি" অংশ হিসাবে 10x কাজ করছে, সারা বিশ্ব জুড়ে সেরা কোম্পানিগুলির সাথে কারিগরি প্রতিভাের শীর্ষ 1% অর্থপূর্ণ কাজ করার সাথে সংযোগ স্থাপন করছে। গত পাঁচ বছরে রিজার্ভ কাজটি বিকশিত হওয়ার কারণে গ্গী অর্থনীতিতে 10 গুণ বেশি ভূমিকা রেখেছে?
উচ্চ স্তরের কর্মের জন্য ফ্রিল্যান্সারদের (উর্ধ্ব 1099, ঠিকাদার, পরামর্শদাতা, আকস্মিক কর্মী, চটপটে প্রতিভা ইত্যাদি) ব্যবহার করে বিশ্ব আরও বেশি আরামদায়ক হয়ে উঠছে। পূর্বে, ফ্রিল্যান্সাররা খুব অস্থায়ী নিম্ন স্তরের কর্ম বা অত্যন্ত উচ্চ পর্যায়ের পরামর্শমূলক ভূমিকা ব্যবহার করা হয়েছিল। মধ্যম এখন সত্যিই পূরণ করতে শুরু করেছে, প্রধান কর্পোরেশনে মিশন গুরুত্বপূর্ণ ভূমিকা পালন করতে খুব উচ্চ স্তরের প্রযুক্তি প্রতিভা জন্য অনুমতি। এই এখনও যেতে একটি দীর্ঘ পথ আছে কিন্তু প্রবণতা স্পষ্টভাবে একটি সুস্থ গতিতে ডান দিক চলন্ত হয়।
আপনার মতামত, গিগ অর্থনীতিতে রিমোট ওয়ার্কটি কি ভূমিকা পালন করে? কোন ফ্রিল্যান্স কাজের জন্য প্রবেশের বাধা আছে যা কিছু লোক প্রথাগত অবস্থানে আটকে রেখেছে?
দূরবর্তী কাজটি আরও বেশি গ্রহণযোগ্য হয়ে উঠছে কারণ মানুষগুলি এটির সুবিধাগুলি এবং দরজা খুলে দিতে শুরু করে। যখন 10x একটি গ্রাহক ভূমিকা জন্য সঠিক প্রতিভা চিহ্নিত করা হয়, আমরা ভূগোল দ্বারা সীমিত হচ্ছে ঘৃণা। যখন মানুষ দূরবর্তী কাজের জন্য খোলা থাকে, এটি আমাদের প্রতিভা পুল সীমিত করার পরিবর্তে নগরীর এক্সের চাকুরীর জন্য সর্বোত্তম ব্যক্তি হিসেবে কাজ করার জন্য কাজের জন্য সর্বোত্তম ব্যক্তিটি বেছে নিতে সহায়তা করে।
অবশেষে, সাশ্রয়ী মূল্যের কেয়ার অ্যাক্ট এবং উন্মুক্ত এক্সচেঞ্জ ব্যক্তিরা স্বচ্ছন্দে গুণমানের স্বাস্থ্যসেবার জন্য ক্রয়ের অনুমতি দিয়েছে, আসলেই প্লাবনগুলি খোলা হয়েছে। W-2 ভূমিতে কিছু লোককে রেখে চূড়ান্ত কারণগুলির একটি হলো মানসম্মত বীমা পেতে সক্ষম না হওয়ার ভয়। এখন যে এই পরিবর্তন হয়েছে (এবং আশা এটি বিপরীত করা যাচ্ছে না), ফ্রিল্যান্স জীবনধারা, দক্ষতা, এবং এটি ঘটতে কাজ পাইপলাইন জন্য পেট আছে যারা, বিপর্যয়কর স্বাস্থ্যসেবা বিষয় ভয় ছাড়া করতে পারেন।
কর্মচারী এবং নিয়োগকর্তা গজ অর্থনীতির অংশ হিসাবে নমনীয়তা এবং পছন্দ একটি বৃহত্তর স্তরের উপভোগ করেন, কিন্তু সেখানে স্বভাবগত দুর্বলতা আছে? আপনি কিভাবে ঐতিহ্যগত কাজের নিরাপত্তা নেটের বাইরে সরানোর জন্য যারা সতর্কতা ঝুঁকি কমানোর করবেন?
সমস্ত জটিল রূপান্তরগুলির সাথে সাথে, গজ অর্থনীতির পরিবর্তনগুলি বিশ্লেষণ, পরিকল্পনা এবং পরিচালনার সুস্বাস্থ্যের ডোজ দরকার। যখন কেউ সেগুলি নিষ্ঠুরভাবে করে, তখন চটপটে কর্মীগুলি একটি অবিশ্বাস্য শক্তিশালী হাতিয়ার হয়ে দাঁড়িয়ে থাকে যা কোম্পানিকে চাহিদা-যোগান ক্ষমতা যোগ করতে দেয়, যা তাদের প্রয়োজন অনুযায়ী প্রয়োজনীয় স্কেল ও ডাউন স্কেল করার পাশাপাশি পূর্বে যেগুলি উপলব্ধ ছিল না এমন উপায়ে দক্ষতার সুযোগ দেয়। এটি এমন অসাধারণ দক্ষতা নিয়ে আসে যেগুলি কোম্পানীগুলিকে দক্ষতা উপভোগ করতে সাহায্য করে, যা অন্যথায় মাতামাতি বা অগ্রহণীয় হতে পারে। এটা তাদের ক্লায়েন্ট কম্পিউটিং তাদের সার্ভার ক্ষমতা সঙ্গে সহজে হিসাবে সহজে মানুষের রাজধানী আপ করতে পারবেন। এইগুলি সত্যিই শক্তিশালী সরঞ্জাম এবং যারা তাদের কীভাবে ব্যবহার করে তা বোঝার জন্য বেনিফিটটি আসলেই অসীম।
ফ্রিল্যান্সারদের খুঁজে বের করার জন্য, খোঁজাখুঁজি, ওভারবোর্ডিং, পরিচালনার এবং ঘুরানোর সর্বোৎকৃষ্ট অনুশীলনগুলি এখানে তালিকাভুক্ত করা অনেক বেশি, কিন্তু আগ্রহীদের জন্য এটি অসাধারণ উপকারিতা ও মূল্যবোধের সাথে একটি খালি কিন্তু খুব অল্প শিক্ষার হার। আমরা আমাদের ব্লগে এই ব্যাপকভাবে আবরণ। আমরা দেখতে সবচেয়ে বড় সমস্যা অনেক বড় কর্পোরেশন কার্যকরভাবে এই রূপান্তর করতে শুরু করেনি হয়েছে। এটা বড় বড় জাহাজের মত বৃহৎ কোম্পানি, ছোটোদের তুলনায় আরো ধীরে ধীরে ঘটাচ্ছে বলে আশ্চর্যের কিছু নয়, তবে তাদের লাভ বা হারাতে তাদের অধিকাংশই আছে। এই কারণে আমরা এই জন্য এতটা হুকুম দিই এবং কখনও কখনও এই সুযোগ বাড়ানোর সর্বোত্তম চর্চা কোম্পানি পরামর্শ। এটা কেন আমরা প্রতিটি গিগের জন্য ডান প্রতিভা কার্টিউশন মধ্যে এত জোর দেওয়া। এখন আমরা 95% সময়ের প্রথম চেষ্টাটি পেয়ে যাচ্ছি। আমরা যে উন্নতি করতে পারি এবং উন্নতি করতে পারি কিন্তু আমরা তা অর্জনের মাধ্যমে খুব খুশি। দ্রুত এবং আরো সঠিকভাবে আমরা সঠিক প্রতিভা প্রদান করতে পারি, কোম্পানীর বৃহত্তর মূল্য।
তাই আপনি মনে করেন যে কোম্পানিগুলি সত্যিই একটি স্বল্পমেয়াদী সমাধানের চেয়ে গ্গী অর্থনীতির ধারণাটি কাছাকাছি আসছে?
এখন পর্যন্ত, যারা বড় কোম্পানি যারা আমাদের প্রতিভা জড়িত অধিকাংশ সময়ে পণ্য মালিক বা উদ্ভাবন / ল্যাব গ্রুপ যারা জরুরী প্রয়োজন আছে এবং সেরা চান। তারা এমন লোক যারা প্রায়ই ঐতিহ্যগত প্রচারাভিযান চ্যানেলের বাইরে যেতে পারে যা এইচআর ডিপার্টমেন্টগুলি ব্যবহার করে।
আমি পরবর্তী অর্থনৈতিক মন্দার সাথে সন্দেহ করি যখন হেড কাট করা হয় এবং চটপটে প্রতিভা ব্যাপকভাবে ব্যবহার করা হয় যাতে ভরাট ভরাট করা হয়, অনেক কোম্পানি এই সর্বোত্তম চর্চাগুলি গ্রহণ করবে এবং কর্মশালার জন্য w2 এবং 1099 এর অনেক বেশি মিশ্রন দিয়ে পরিবর্তন করা হবে যখন অর্থনৈতিক চক্র উপসংহারে।
আমরা কি ঘটতে দেখি যে আমরা আমাদের বিবর্তনকে বিশ্বব্যাপী গ্গী অর্থনীতি হিসাবে এগিয়ে নিয়ে যাচ্ছি? "কাজটির ভবিষ্যৎ" কীসের মত দেখায়?
এটি একটি মহান প্রশ্ন এবং আমি একটি আরো আশাবাদী উত্তর ছিল ইচ্ছুক। ঝাঁকি অর্থনীতি নমনীয়তার মধ্যে বিস্ময়কর যে এটি কিছু মানুষ এবং নিরাপত্তা নেট প্রদান করে যে এটি অন্যদের জন্য যারা লাভজনক w-2 কর্মসংস্থান খুঁজে পেতে পারে না।
আমাদের সাম্প্রতিক বিকাশ হচ্ছে যে আসলে আমরা গত শতাব্দী বা তাই এবং বসবাসকারী শ্রমজগতের জগতে বাস করছি যে চাকরিপ্রাপ্ত জগৎের মধ্যে মহাসড়কের ঠিক বিশ্রাম থামাতে আমরা দ্রুত দিকে দিকে অগ্রসর হচ্ছি। অটোমেশন এবং কৃত্রিম বুদ্ধিমত্তা / মেশিন লার্নিং এর ফলে নেট কাজের ক্ষতি শীঘ্রই আসছে। আমরা একটি রহস্যোদ্ঘাটন পরিবর্তন বা একটি সভ্য এক শিরোনাম করছি কিনা এইভাবে আমাদের সমাজ এই পরিবর্তনের জন্য প্রস্তুত কিভাবে নির্ধারণ করবে।
বাবা। যে সুন্দর অপ্রীতিকর বলে মনে হচ্ছে আমেরিকান শ্রমিকদের দৃষ্টিভঙ্গি উন্নত করতে আমাদের কি করতে হবে?
এই পরিচয় এবং তথ্য যে তাদের জানানো কারণে, আমরা একটি কোম্পানি এবং ব্যক্তি হিসাবে আমাদের সময় এবং শক্তি হিসাবে আমরা যতদূর সম্ভব এবং এই সমস্যা প্রকাশ করতে করছি। এই বিষয়টিকে তার অসুবিধার সত্য মুহূর্তের প্রয়োজন যেখানে নাগরিক, মিডিয়া এবং নীতিনির্ধারক এটি এজেন্ডার শীর্ষে স্থানান্তরিত করে। আমরা আমাদের সেরা এবং উজ্জ্বল মন সব প্রয়োজন দুটি প্রধান প্রশ্নের উত্তর প্রয়োজন প্রয়োজন উপর নিবদ্ধ:
আমরা তাদের দারিদ্র্য থেকে মানুষকে কীভাবে বের করব?
2. একটি শ্রমজীবী মানুষ তাদের সময়, প্রতিভা এবং শক্তি নিয়ে কী করবে?
এই সমাধান উত্তর, পরিকল্পনা, এবং বাস্তবায়ন অনুপস্থিতিতে, সম্ভবত এটি বিপজ্জনক হবে।
আপনার মতে, ঐতিহ্যবাহী কাজ থেকে দূরে এই স্থানান্তর পরিচালনার জন্য একটি ভাল জায়গায় মার্কিন যুক্তরাষ্ট্র? কোথায় আমাদের সবচেয়ে "কাজ" আছে?
যুক্তরাষ্ট্রের ট্রেজারি সেক্রেটারি স্টিভেন মুনুচিন এই বছরের এপ্রিল অথবা মে মাসে বলেছিলেন যে অটোমেশন / এআই থেকে নেট জব হবার ফলে "তাদের রাডারে নয়" এবং তারা "এটি একটি দ্বিতীয় চিন্তাধারা দিচ্ছে না" কারণ এটি " 50 থেকে 100 বছর দূরে, "আমি বলব আমরা একটি চমত্কার আতঙ্কগ্রস্ত অবস্থানে আছেন একই সপ্তাহে পিডব্লুসি এক গবেষণায় একথা প্রকাশ করে যে, পরবর্তী 15 বছরে আমেরিকার 38% চাকরির অবসান হতে পারে। স্পষ্ট হতে, এই বিষয়গুলি অ পক্ষপাতদুষ্ট এবং যে কোনও সমালোচনা যে আমি এখানে উল্লেখ করেছি সেটি সঠিক নয়। এটি কেবল একটি বিষয় যে, এ পর্যন্ত এতদূর, বর্তমান প্রশাসনের এই সমস্যা সম্পর্কে কোন উদ্বেগ নেই বলে মনে হয়। মার্কিন যুক্তরাষ্ট্রে উৎপাদন কাজ পুনরায় আনয়ন একটি rowboat বাইরে জল জাম্প করার জন্য একটি teaspoon ব্যবহার করে যখন সেখানে এটি সম্পর্কে জমি সম্পর্কে একটি শত পা সুনামি আছে।
যুক্তরাষ্ট্রের ট্রেজারি সেক্রেটারি স্টিভেন মুনুচিন এই বছরের এপ্রিল অথবা মে মাসে বলেছিলেন যে অটোমেশন / এআই থেকে নেট জব হবার ফলে "তাদের রাডারে নয়" এবং তারা "এটি একটি দ্বিতীয় চিন্তাধারা দিচ্ছে না" কারণ এটি " 50 থেকে 100 বছর দূরে, "আমি বলব আমরা একটি চমত্কার আতঙ্কগ্রস্ত অবস্থানে আছেন একই সপ্তাহে পিডব্লুসি এক গবেষণায় একথা প্রকাশ করে যে, পরবর্তী 15 বছরে আমেরিকার 38% চাকরির অবসান হতে পারে। স্পষ্ট হতে, এই বিষয়গুলি অ পক্ষপাতদুষ্ট এবং যে কোনও সমালোচনা যে আমি এখানে উল্লেখ করেছি সেটি সঠিক নয়। এটি কেবল একটি বিষয় যে, এ পর্যন্ত এতদূর, বর্তমান প্রশাসনের এই সমস্যা সম্পর্কে কোন উদ্বেগ নেই বলে মনে হয়। মার্কিন যুক্তরাষ্ট্রে উৎপাদন কাজ পুনরায় আনয়ন একটি rowboat বাইরে জল জাম্প করার জন্য একটি teaspoon ব্যবহার করে যখন সেখানে এটি সম্পর্কে জমি সম্পর্কে একটি শত পা সুনামি আছে।
আমি মনে করি না অনেকেই এ বিষয়ে এই মনোযোগের দিকে মনোযোগ দিচ্ছে কিন্তু আমি মনে করি যে, খুব কম লোকই বুঝতে পারে যে এটি আমাদের সমাজের সকল স্তরের উপর প্রভাব ফেলবে। এটি একটি নীল কলার সমস্যা নয় যা কেবলমাত্র কম বেতনভোগী কর্মীদেরকে প্রভাবিত করে। এটি উন্নত ডিগ্রি এবং কম দক্ষ কর্মীদের যারা সাদা কলার পেশাদার প্রভাবিত করবে। এই তরঙ্গ একটি টাস্ক (IE অংশ বা আপনার সমস্ত কাজ) একটি মেশিন দ্বারা ভাল এবং / অথবা সস্তা করা ছাড়া অন্য কিছু সম্পর্কে যত্ন করতে যাচ্ছে না। আমরা দ্রুত শিখছি যে অনেকেই পারে
ঝুলি ঝুঁকি ঝুঁকিতে - যেখানে আপনি দশ বছরে 10x দেখতে? আপনি ঐতিহ্যগত কাজ ছাড়া একটি ভবিষ্যতে এগিয়ে চলন্ত মান প্রস্তাব জন্য উপযুক্ত?
কারণ আমরা অত্যন্ত উচ্চ পর্যায়ের প্রযুক্তি প্রতিভা সঙ্গে কাজ, আমরা ভাল ঝড় আবহাওয়া বেশ ভালভাবে বজায় রাখা। যারা উচ্চ পর্যায়ের প্রযুক্তি তৈরি করে তাদের দীর্ঘদিনের প্রয়োজন হবে কিন্তু আমি নিশ্চিত নই যে এই শব্দটি "দীর্ঘমেয়াদী" কীভাবে নির্ধারণ করতে হয়। এখন, আমি কৃতজ্ঞ যে আমরা কিছু কাজ করছি সবচেয়ে ভাল এবং প্রতিভাধর এবং সবচেয়ে উদ্ভাবনী মানুষ যারা অত্যন্ত চাহিদা এবং যারা অত্যন্ত অভিযোজিত হয়। তারা নতুন জিনিস শেখার এবং বড় চ্যালেঞ্জ সম্মুখীন সম্মুখীন। আমি তাদের জন্য মান প্রস্তাব (এবং একটি উপ পণ্য হিসাবে আমাদের) বিশ্বাস করি, যারা তাদের ভাড়া যারা, বেশ শক্তিশালী। এখন আমাদের আসন্ন সংকটের সাথে সৌভাগ্যবান হতে পারে না যারা আমেরিকানদের সংখ্যাগরিষ্ঠ সাহায্য উপর ফোকাস করা প্রয়োজন।
কাজের ভবিষ্যত সম্পর্কে আরও জানতে চান? আমরা পরের মাসে একটি বৈশিষ্ট্য টুকরা মধ্যে কাজ অটোমেশন, কৃত্রিম বুদ্ধিমত্তা, এবং মৌলিক আয়ের মত কৌশল যা আমাদের একটি ঐতিহ্যগত কাজ ছাড়া ভবিষ্যতে আরাম করতে সাহায্য করতে পারে delving হবে। আমেরিকা আমাদের রোবট overlords জন্য প্রস্তুত? হয়তো আমরা আলেক্সা বলতে পারি
মাইকেল সলোমন, 10x পরিচালকের প্রতিষ্ঠাতা, একটি ফ্রিল্যান্সারের উত্থানের সাথে একটি সাক্ষাত্কার এবং পরবর্তী কি হবে।
আমরা যখন রাজনীতি এবং বিতর্ক স্বাস্থ্যসেবা নিয়ে ব্যস্ত রয়েছি, কাজটির ভবিষ্যত ইতিমধ্যে এসেছে। ঐতিহ্যবাহী পজিশন ও পেশাগুলি থেকে দূরে একটি বিশাল স্থানান্তরিত হয়েছে, যা মার্কিন যুক্তরাষ্ট্রে 35% শ্রমিকের "গজ অর্থনীতি" হিসাবে যুক্ত করা হয়েছে। এতে এটি হিপস্টার ভাষা বলে মনে হতে পারে কিন্তু গ্গী অর্থনীতি একটি কাজের কথা বলে বাজারে যা ফ্রিল্যান্সারদের দ্বারা চুক্তির মাধ্যমে কাজ সম্পন্ন হয়। এবং এটি স্পষ্টভাবে একটি ফ্যাদ হয় না।
গ্গী অর্থনীতির প্রবৃদ্ধিটি প্রযুক্তি এবং ইন্টারনেট প্রবেশের গতি বাড়িয়ে দ্রুতগতিতে বৃদ্ধি হতে পারে, এমনকি অত্যন্ত দক্ষ কর্মীকে অনলাইনে প্ল্যাটফর্ম ব্যবহার করে জীবিকা নির্বাহ করতে সক্ষম করে। ফ্রিল্যান্সিং আরো জনপ্রিয় হয়ে ওঠে, তাই রিমোট ওয়ার্কারের সংখ্যা বেড়ে যায়। সমস্ত আমেরিকানদের এক-চতুর্থাংশেরও বেশি বলে তারা গত বছরের কাজের সপ্তাহের একটি গুরুত্বপূর্ণ অংশে দূরবর্তীভাবে কাজ করে, কর্মক্ষেত্রের ভারসাম্য বজায় রাখতে এবং অবকাঠামো খরচগুলিতে নিয়োগকারীদেরকে কমিয়ে দেওয়ার অনুমতি দেয়।
কিন্তু এটা সব সানস্ক্রীন এবং গোলাপ নয় যেমন আমেরিকার অর্থনীতি কাজটির ভবিষ্যতের দিকে এই যাত্রা শুরু করেছে কৃত্রিম বুদ্ধিমত্তার অটোমেশন এবং অগ্রগতির মত ফ্যাক্টর খুব নিকট ভবিষ্যতে অর্থনৈতিক ভূদৃশ্যকে নাটকীয়ভাবে পরিবর্তন করার জন্য প্রস্তুত। ম্যাককিনসে গ্লোবাল ইনস্টিটিউটের প্রকাশিত এই প্রতিবেদনটি এই বছরের প্রথম দিকে প্রকাশ করেছে যে, ২055 দ্বারা, বর্তমানের অর্ধেকের বর্তমান কাজের অটোমেশন দ্বারা প্রতিস্থাপিত হবে।
আমরা কাজ ভবিষ্যতের আনা হতে পারে কি জন্য প্রস্তুত? Rantt মাইকেল সলোমন, 10x পরিচালনার প্রতিষ্ঠাতা, যারা বিশ্বের সবচেয়ে উদ্ভাবনী সংস্থাগুলির কিছু উচ্চ পর্যায়ের ফ্রিল্যান্স কারিগরি প্রতিভা curates সাথে চ্যাট করার জন্য বসা।
মাইকেল, ২010 সাল থেকে "গিগ অর্থনীতি" অংশ হিসাবে 10x কাজ করছে, সারা বিশ্ব জুড়ে সেরা কোম্পানিগুলির সাথে কারিগরি প্রতিভাের শীর্ষ 1% অর্থপূর্ণ কাজ করার সাথে সংযোগ স্থাপন করছে। গত পাঁচ বছরে রিজার্ভ কাজটি বিকশিত হওয়ার কারণে গ্গী অর্থনীতিতে 10 গুণ বেশি ভূমিকা রেখেছে?
উচ্চ স্তরের কর্মের জন্য ফ্রিল্যান্সারদের (উর্ধ্ব 1099, ঠিকাদার, পরামর্শদাতা, আকস্মিক কর্মী, চটপটে প্রতিভা ইত্যাদি) ব্যবহার করে বিশ্ব আরও বেশি আরামদায়ক হয়ে উঠছে। পূর্বে, ফ্রিল্যান্সাররা খুব অস্থায়ী নিম্ন স্তরের কর্ম বা অত্যন্ত উচ্চ পর্যায়ের পরামর্শমূলক ভূমিকা ব্যবহার করা হয়েছিল। মধ্যম এখন সত্যিই পূরণ করতে শুরু করেছে, প্রধান কর্পোরেশনে মিশন গুরুত্বপূর্ণ ভূমিকা পালন করতে খুব উচ্চ স্তরের প্রযুক্তি প্রতিভা জন্য অনুমতি। এই এখনও যেতে একটি দীর্ঘ পথ আছে কিন্তু প্রবণতা স্পষ্টভাবে একটি সুস্থ গতিতে ডান দিক চলন্ত হয়।
আপনার মতামত, গিগ অর্থনীতিতে রিমোট ওয়ার্কটি কি ভূমিকা পালন করে? কোন ফ্রিল্যান্স কাজের জন্য প্রবেশের বাধা আছে যা কিছু লোক প্রথাগত অবস্থানে আটকে রেখেছে?
দূরবর্তী কাজটি আরও বেশি গ্রহণযোগ্য হয়ে উঠছে কারণ মানুষগুলি এটির সুবিধাগুলি এবং দরজা খুলে দিতে শুরু করে। যখন 10x একটি গ্রাহক ভূমিকা জন্য সঠিক প্রতিভা চিহ্নিত করা হয়, আমরা ভূগোল দ্বারা সীমিত হচ্ছে ঘৃণা। যখন মানুষ দূরবর্তী কাজের জন্য খোলা থাকে, এটি আমাদের প্রতিভা পুল সীমিত করার পরিবর্তে নগরীর এক্সের চাকুরীর জন্য সর্বোত্তম ব্যক্তি হিসেবে কাজ করার জন্য কাজের জন্য সর্বোত্তম ব্যক্তিটি বেছে নিতে সহায়তা করে।
অবশেষে, সাশ্রয়ী মূল্যের কেয়ার অ্যাক্ট এবং উন্মুক্ত এক্সচেঞ্জ ব্যক্তিরা স্বচ্ছন্দে গুণমানের স্বাস্থ্যসেবার জন্য ক্রয়ের অনুমতি দিয়েছে, আসলেই প্লাবনগুলি খোলা হয়েছে। W-2 ভূমিতে কিছু লোককে রেখে চূড়ান্ত কারণগুলির একটি হলো মানসম্মত বীমা পেতে সক্ষম না হওয়ার ভয়। এখন যে এই পরিবর্তন হয়েছে (এবং আশা এটি বিপরীত করা যাচ্ছে না), ফ্রিল্যান্স জীবনধারা, দক্ষতা, এবং এটি ঘটতে কাজ পাইপলাইন জন্য পেট আছে যারা, বিপর্যয়কর স্বাস্থ্যসেবা বিষয় ভয় ছাড়া করতে পারেন।
কর্মচারী এবং নিয়োগকর্তা গজ অর্থনীতির অংশ হিসাবে নমনীয়তা এবং পছন্দ একটি বৃহত্তর স্তরের উপভোগ করেন, কিন্তু সেখানে স্বভাবগত দুর্বলতা আছে? আপনি কিভাবে ঐতিহ্যগত কাজের নিরাপত্তা নেটের বাইরে সরানোর জন্য যারা সতর্কতা ঝুঁকি কমানোর করবেন?
সমস্ত জটিল রূপান্তরগুলির সাথে সাথে, গজ অর্থনীতির পরিবর্তনগুলি বিশ্লেষণ, পরিকল্পনা এবং পরিচালনার সুস্বাস্থ্যের ডোজ দরকার। যখন কেউ সেগুলি নিষ্ঠুরভাবে করে, তখন চটপটে কর্মীগুলি একটি অবিশ্বাস্য শক্তিশালী হাতিয়ার হয়ে দাঁড়িয়ে থাকে যা কোম্পানিকে চাহিদা-যোগান ক্ষমতা যোগ করতে দেয়, যা তাদের প্রয়োজন অনুযায়ী প্রয়োজনীয় স্কেল ও ডাউন স্কেল করার পাশাপাশি পূর্বে যেগুলি উপলব্ধ ছিল না এমন উপায়ে দক্ষতার সুযোগ দেয়। এটি এমন অসাধারণ দক্ষতা নিয়ে আসে যেগুলি কোম্পানীগুলিকে দক্ষতা উপভোগ করতে সাহায্য করে, যা অন্যথায় মাতামাতি বা অগ্রহণীয় হতে পারে। এটা তাদের ক্লায়েন্ট কম্পিউটিং তাদের সার্ভার ক্ষমতা সঙ্গে সহজে হিসাবে সহজে মানুষের রাজধানী আপ করতে পারবেন। এইগুলি সত্যিই শক্তিশালী সরঞ্জাম এবং যারা তাদের কীভাবে ব্যবহার করে তা বোঝার জন্য বেনিফিটটি আসলেই অসীম।
ফ্রিল্যান্সারদের খুঁজে বের করার জন্য, খোঁজাখুঁজি, ওভারবোর্ডিং, পরিচালনার এবং ঘুরানোর সর্বোৎকৃষ্ট অনুশীলনগুলি এখানে তালিকাভুক্ত করা অনেক বেশি, কিন্তু আগ্রহীদের জন্য এটি অসাধারণ উপকারিতা ও মূল্যবোধের সাথে একটি খালি কিন্তু খুব অল্প শিক্ষার হার। আমরা আমাদের ব্লগে এই ব্যাপকভাবে আবরণ। আমরা দেখতে সবচেয়ে বড় সমস্যা অনেক বড় কর্পোরেশন কার্যকরভাবে এই রূপান্তর করতে শুরু করেনি হয়েছে। এটা বড় বড় জাহাজের মত বৃহৎ কোম্পানি, ছোটোদের তুলনায় আরো ধীরে ধীরে ঘটাচ্ছে বলে আশ্চর্যের কিছু নয়, তবে তাদের লাভ বা হারাতে তাদের অধিকাংশই আছে। এই কারণে আমরা এই জন্য এতটা হুকুম দিই এবং কখনও কখনও এই সুযোগ বাড়ানোর সর্বোত্তম চর্চা কোম্পানি পরামর্শ। এটা কেন আমরা প্রতিটি গিগের জন্য ডান প্রতিভা কার্টিউশন মধ্যে এত জোর দেওয়া। এখন আমরা 95% সময়ের প্রথম চেষ্টাটি পেয়ে যাচ্ছি। আমরা যে উন্নতি করতে পারি এবং উন্নতি করতে পারি কিন্তু আমরা তা অর্জনের মাধ্যমে খুব খুশি। দ্রুত এবং আরো সঠিকভাবে আমরা সঠিক প্রতিভা প্রদান করতে পারি, কোম্পানীর বৃহত্তর মূল্য।
তাই আপনি মনে করেন যে কোম্পানিগুলি সত্যিই একটি স্বল্পমেয়াদী সমাধানের চেয়ে গ্গী অর্থনীতির ধারণাটি কাছাকাছি আসছে?
এখন পর্যন্ত, যারা বড় কোম্পানি যারা আমাদের প্রতিভা জড়িত অধিকাংশ সময়ে পণ্য মালিক বা উদ্ভাবন / ল্যাব গ্রুপ যারা জরুরী প্রয়োজন আছে এবং সেরা চান। তারা এমন লোক যারা প্রায়ই ঐতিহ্যগত প্রচারাভিযান চ্যানেলের বাইরে যেতে পারে যা এইচআর ডিপার্টমেন্টগুলি ব্যবহার করে।
আমি পরবর্তী অর্থনৈতিক মন্দার সাথে সন্দেহ করি যখন হেড কাট করা হয় এবং চটপটে প্রতিভা ব্যাপকভাবে ব্যবহার করা হয় যাতে ভরাট ভরাট করা হয়, অনেক কোম্পানি এই সর্বোত্তম চর্চাগুলি গ্রহণ করবে এবং কর্মশালার জন্য w2 এবং 1099 এর অনেক বেশি মিশ্রন দিয়ে পরিবর্তন করা হবে যখন অর্থনৈতিক চক্র উপসংহারে।
আমরা কি ঘটতে দেখি যে আমরা আমাদের বিবর্তনকে বিশ্বব্যাপী গ্গী অর্থনীতি হিসাবে এগিয়ে নিয়ে যাচ্ছি? "কাজটির ভবিষ্যৎ" কীসের মত দেখায়?
এটি একটি মহান প্রশ্ন এবং আমি একটি আরো আশাবাদী উত্তর ছিল ইচ্ছুক। ঝাঁকি অর্থনীতি নমনীয়তার মধ্যে বিস্ময়কর যে এটি কিছু মানুষ এবং নিরাপত্তা নেট প্রদান করে যে এটি অন্যদের জন্য যারা লাভজনক w-2 কর্মসংস্থান খুঁজে পেতে পারে না।
আমাদের সাম্প্রতিক বিকাশ হচ্ছে যে আসলে আমরা গত শতাব্দী বা তাই এবং বসবাসকারী শ্রমজগতের জগতে বাস করছি যে চাকরিপ্রাপ্ত জগৎের মধ্যে মহাসড়কের ঠিক বিশ্রাম থামাতে আমরা দ্রুত দিকে দিকে অগ্রসর হচ্ছি। অটোমেশন এবং কৃত্রিম বুদ্ধিমত্তা / মেশিন লার্নিং এর ফলে নেট কাজের ক্ষতি শীঘ্রই আসছে। আমরা একটি রহস্যোদ্ঘাটন পরিবর্তন বা একটি সভ্য এক শিরোনাম করছি কিনা এইভাবে আমাদের সমাজ এই পরিবর্তনের জন্য প্রস্তুত কিভাবে নির্ধারণ করবে।
বাবা। যে সুন্দর অপ্রীতিকর বলে মনে হচ্ছে আমেরিকান শ্রমিকদের দৃষ্টিভঙ্গি উন্নত করতে আমাদের কি করতে হবে?
এই পরিচয় এবং তথ্য যে তাদের জানানো কারণে, আমরা একটি কোম্পানি এবং ব্যক্তি হিসাবে আমাদের সময় এবং শক্তি হিসাবে আমরা যতদূর সম্ভব এবং এই সমস্যা প্রকাশ করতে করছি। এই বিষয়টিকে তার অসুবিধার সত্য মুহূর্তের প্রয়োজন যেখানে নাগরিক, মিডিয়া এবং নীতিনির্ধারক এটি এজেন্ডার শীর্ষে স্থানান্তরিত করে। আমরা আমাদের সেরা এবং উজ্জ্বল মন সব প্রয়োজন দুটি প্রধান প্রশ্নের উত্তর প্রয়োজন প্রয়োজন উপর নিবদ্ধ:
আমরা তাদের দারিদ্র্য থেকে মানুষকে কীভাবে বের করব?
2. একটি শ্রমজীবী মানুষ তাদের সময়, প্রতিভা এবং শক্তি নিয়ে কী করবে?
এই সমাধান উত্তর, পরিকল্পনা, এবং বাস্তবায়ন অনুপস্থিতিতে, সম্ভবত এটি বিপজ্জনক হবে।
আপনার মতে, ঐতিহ্যবাহী কাজ থেকে দূরে এই স্থানান্তর পরিচালনার জন্য একটি ভাল জায়গায় মার্কিন যুক্তরাষ্ট্র? কোথায় আমাদের সবচেয়ে "কাজ" আছে?
যুক্তরাষ্ট্রের ট্রেজারি সেক্রেটারি স্টিভেন মুনুচিন এই বছরের এপ্রিল অথবা মে মাসে বলেছিলেন যে অটোমেশন / এআই থেকে নেট জব হবার ফলে "তাদের রাডারে নয়" এবং তারা "এটি একটি দ্বিতীয় চিন্তাধারা দিচ্ছে না" কারণ এটি " 50 থেকে 100 বছর দূরে, "আমি বলব আমরা একটি চমত্কার আতঙ্কগ্রস্ত অবস্থানে আছেন একই সপ্তাহে পিডব্লুসি এক গবেষণায় একথা প্রকাশ করে যে, পরবর্তী 15 বছরে আমেরিকার 38% চাকরির অবসান হতে পারে। স্পষ্ট হতে, এই বিষয়গুলি অ পক্ষপাতদুষ্ট এবং যে কোনও সমালোচনা যে আমি এখানে উল্লেখ করেছি সেটি সঠিক নয়। এটি কেবল একটি বিষয় যে, এ পর্যন্ত এতদূর, বর্তমান প্রশাসনের এই সমস্যা সম্পর্কে কোন উদ্বেগ নেই বলে মনে হয়। মার্কিন যুক্তরাষ্ট্রে উৎপাদন কাজ পুনরায় আনয়ন একটি rowboat বাইরে জল জাম্প করার জন্য একটি teaspoon ব্যবহার করে যখন সেখানে এটি সম্পর্কে জমি সম্পর্কে একটি শত পা সুনামি আছে।
যুক্তরাষ্ট্রের ট্রেজারি সেক্রেটারি স্টিভেন মুনুচিন এই বছরের এপ্রিল অথবা মে মাসে বলেছিলেন যে অটোমেশন / এআই থেকে নেট জব হবার ফলে "তাদের রাডারে নয়" এবং তারা "এটি একটি দ্বিতীয় চিন্তাধারা দিচ্ছে না" কারণ এটি " 50 থেকে 100 বছর দূরে, "আমি বলব আমরা একটি চমত্কার আতঙ্কগ্রস্ত অবস্থানে আছেন একই সপ্তাহে পিডব্লুসি এক গবেষণায় একথা প্রকাশ করে যে, পরবর্তী 15 বছরে আমেরিকার 38% চাকরির অবসান হতে পারে। স্পষ্ট হতে, এই বিষয়গুলি অ পক্ষপাতদুষ্ট এবং যে কোনও সমালোচনা যে আমি এখানে উল্লেখ করেছি সেটি সঠিক নয়। এটি কেবল একটি বিষয় যে, এ পর্যন্ত এতদূর, বর্তমান প্রশাসনের এই সমস্যা সম্পর্কে কোন উদ্বেগ নেই বলে মনে হয়। মার্কিন যুক্তরাষ্ট্রে উৎপাদন কাজ পুনরায় আনয়ন একটি rowboat বাইরে জল জাম্প করার জন্য একটি teaspoon ব্যবহার করে যখন সেখানে এটি সম্পর্কে জমি সম্পর্কে একটি শত পা সুনামি আছে।
আমি মনে করি না অনেকেই এ বিষয়ে এই মনোযোগের দিকে মনোযোগ দিচ্ছে কিন্তু আমি মনে করি যে, খুব কম লোকই বুঝতে পারে যে এটি আমাদের সমাজের সকল স্তরের উপর প্রভাব ফেলবে। এটি একটি নীল কলার সমস্যা নয় যা কেবলমাত্র কম বেতনভোগী কর্মীদেরকে প্রভাবিত করে। এটি উন্নত ডিগ্রি এবং কম দক্ষ কর্মীদের যারা সাদা কলার পেশাদার প্রভাবিত করবে। এই তরঙ্গ একটি টাস্ক (IE অংশ বা আপনার সমস্ত কাজ) একটি মেশিন দ্বারা ভাল এবং / অথবা সস্তা করা ছাড়া অন্য কিছু সম্পর্কে যত্ন করতে যাচ্ছে না। আমরা দ্রুত শিখছি যে অনেকেই পারে
ঝুলি ঝুঁকি ঝুঁকিতে - যেখানে আপনি দশ বছরে 10x দেখতে? আপনি ঐতিহ্যগত কাজ ছাড়া একটি ভবিষ্যতে এগিয়ে চলন্ত মান প্রস্তাব জন্য উপযুক্ত?
কারণ আমরা অত্যন্ত উচ্চ পর্যায়ের প্রযুক্তি প্রতিভা সঙ্গে কাজ, আমরা ভাল ঝড় আবহাওয়া বেশ ভালভাবে বজায় রাখা। যারা উচ্চ পর্যায়ের প্রযুক্তি তৈরি করে তাদের দীর্ঘদিনের প্রয়োজন হবে কিন্তু আমি নিশ্চিত নই যে এই শব্দটি "দীর্ঘমেয়াদী" কীভাবে নির্ধারণ করতে হয়। এখন, আমি কৃতজ্ঞ যে আমরা কিছু কাজ করছি সবচেয়ে ভাল এবং প্রতিভাধর এবং সবচেয়ে উদ্ভাবনী মানুষ যারা অত্যন্ত চাহিদা এবং যারা অত্যন্ত অভিযোজিত হয়। তারা নতুন জিনিস শেখার এবং বড় চ্যালেঞ্জ সম্মুখীন সম্মুখীন। আমি তাদের জন্য মান প্রস্তাব (এবং একটি উপ পণ্য হিসাবে আমাদের) বিশ্বাস করি, যারা তাদের ভাড়া যারা, বেশ শক্তিশালী। এখন আমাদের আসন্ন সংকটের সাথে সৌভাগ্যবান হতে পারে না যারা আমেরিকানদের সংখ্যাগরিষ্ঠ সাহায্য উপর ফোকাস করা প্রয়োজন।
কাজের ভবিষ্যত সম্পর্কে আরও জানতে চান? আমরা পরের মাসে একটি বৈশিষ্ট্য টুকরা মধ্যে কাজ অটোমেশন, কৃত্রিম বুদ্ধিমত্তা, এবং মৌলিক আয়ের মত কৌশল যা আমাদের একটি ঐতিহ্যগত কাজ ছাড়া ভবিষ্যতে আরাম করতে সাহায্য করতে পারে delving হবে। আমেরিকা আমাদের রোবট overlords জন্য প্রস্তুত? হয়তো আমরা আলেক্সা বলতে পারি
কোন মন্তব্য নেই:
একটি মন্তব্য পোস্ট করুন